澳洲篮球联队赛程-澳洲篮球全国联赛直播
篮球比赛策划书程序怎么写?
企业员工篮球比赛策划书
目的
为了构建健康、文明的企业文化氛围,丰富员工的业余生活,提高员工的全面素质,增进公司各部门间友谊,促进和谐的企业文化,同时提高共同竞争和相互合作的团队精神,促进和谐的管理气氛,特举办此次篮球比赛。
口号 :团结、奋进、拼搏、进取。
宗旨 :勇于挑战、友谊第一、展现活力、追求梦想。
参赛队伍 :共计有6支队伍参加:分别是制造一厂代表队、制造二厂代表队、制造三厂代表队、制造四厂代表队、制造五厂代表队、机关代表队
比赛形式 :
每场上场5名球员,每队有5名替补,总计10名球员。比赛中可以换人,换人次数不限,但必须经过当值主裁判允许方可上场。 5.2 比赛分上下半场,各20分钟,中场休息10分钟,加时赛为5分钟。每队上下半场各有2次暂停机会,每次暂停时间为1分钟。 5.3 参赛队6支,分成A、B两个小组,每个小组3支球队,进行小组内单循环赛,每队进行2场比赛,战绩最好的前两名出线。若两队战绩相同则根据两队相互间的比赛结果,胜者出线;若出现两队以上战绩相同,且形成循环套,则根据每队相互之间比赛的净胜分。
淘汰赛阶段,由A1对阵B2,A2对阵B1,胜利的一方进入决赛,失利的一方进入三四名决赛。比赛决出一二三名,颁发奖杯或奖金。赛事的跨度为10个比赛日(共10场比赛)。
一名参赛队员犯规满6次(侵人犯规加技术犯规)或2次技术犯规则被罚下场,技术犯规实行一罚一掷。
比赛中所有队员不得辱骂殴打裁判、对方参赛队员及工作人员,一经发现,其所在球队将被取消参赛资格。
比赛用服装要求为正规篮球比赛服,各代表队自行负责,注意颜色区分。
比赛赛程及人员安排:
赛程安排
5月10日举行篮球赛开幕式,揭幕战18:30~19:30举行;5月11~13日18:00~19:00共进行3场小组赛;5月16、17日18:00~19:00进行最后2场小组赛;5月18、19日18:00~19:00进行2场淘汰赛;5月20日18:00~19:00进行三四决赛;5月21日17:00~18:00进行冠军争夺战,然后举行闭幕式,18:30~19:30举行公司领导(具体人员由团委组织部落实)与各部室明星联队的友谊赛。因天气原因无法比赛的提前通知并延后举行比赛。
人员安排
每场比赛裁判2个(主裁1个,边裁1个),计时员、记录员各一个,翻分员两名(每队1名),每支参赛队伍教练及领队各1名,每场比赛必须有一个团委管理人员在场(开会决定),裁判员也需开会确定。
比赛地点 :公司篮球场
中国女子篮球联赛赛程时间
参赛的17支队伍分为A、B两组,将于2022年11月30日至1月23日进行的常规赛中完成组内三循环比赛,季后赛将于2023年1月25日至2月26日进行。
2022-2023赛季女子篮球职业联赛(WCBA)启动仪式29日在福州举行,本赛季常规赛分为两个阶段,首场比赛将在福建晋江举行。
本赛季WCBA依然取赛会制,按照,常规赛和季后赛将在福建晋江、福州两个赛区举行,全明星赛将在广东深圳举行。
中国国家女子篮球队:
主教练是许利民。,中国国家女子篮球队多次获得亚运会、亚锦赛冠军,世锦赛、奥运会亚军的好成绩,世界排名长期保持在世界前八,。
2018年8月30日,中国国家女子篮球队受聘担任“国家版图意识宣传大使”。9月1日,2018雅加达亚运会女篮决赛结束,中国女篮经过苦战以71-65险胜朝韩联队,时隔八年重夺亚运会冠军。
公司篮球比赛方案
公司第X届篮球比赛方案
为丰富员工文化体育生活,经公司批准,公司工会将举办第X届篮球比赛,具体事项如下:
一、比赛时间:2009年4月中旬-5月上旬,具体日期、赛程抽签决定;
二、地 点:公司篮球场
三、参 赛 队:定为10队
结合2008年比赛成绩和各部门男性员工人数,提出以下指导性组队原则:
(1)上届比赛单独组队的各制造部可以单独组队;
(2)其它部门可以联合组队,也可单独组队,指导性原则:
管理联队(包括XXX等部门),由XXX负责组织;
品管/市场联队(品管本部/市场部),由市场部组织;
装备联队(包括XXX等部门),由XXX组织;
(3)未代表部门参加比赛的篮球爱好者,可以自由结合组成一支队伍参加比赛,但参赛队员须经所在部门同意,并不得以任何一个部门的名义组队参赛。
四、比赛时间:为保证既能让员工参与,又不影响生产\工作,比赛全部利用业余时间进行(一般为晚上5:30-7:30)。
五、赛制:
1、第一阶段:循环赛
(1)所有参赛队通过抽签分成两个小组,每组5支队,排定比赛场次,进行单循环赛。
(2)循环赛每个小组前两名出线,进入第二阶段比赛;
(3)成绩计算
A、胜一场得2分,负一场得1分,弃权0分;
B、两队之间排列名次的顺序依次为:积分、相互间胜负关系、净胜分;
2、第二阶段:淘汰赛
两个小组循环赛成绩第一名对另一小组第二名分别进行交叉比赛,胜者进行决赛,争夺冠军,负者争夺第三名。
3、比赛时间
比赛时间共1小时,分4节进行,每节15分钟(含暂停、换人时间)
1-2节,3-4节之间休息3分钟,2-3节之间(上下半场间)休息5分钟。
六、规则
1、24秒不判罚,但领先的一队明显故意延误时间时,予以判罚;
2、个人累计6次犯规罚下场5分钟,重新上场后个人犯规重新计算。有下列情况的,本场比赛罚下场:
(1)语言攻击、侮辱、谩骂球员、裁判及工作人员的;
(2)故意以危险动作攻击、殴打他人的。
3、3秒违例对进攻不构成威胁的,不予判罚;
4、一队半场比赛累计犯规10次(不含10次)以上,开始进行罚球。上半场的累计犯规次数不计入下半场。
5、换人、暂停规定:
(1)换人必须在换人区(记录台前方)进行;
(2)队员和领队不得向裁判员提出换人、暂停申请,必须提前告知记录台,由记录台通知裁判,死球时才能换人、暂停;
(3)换人、暂停只能由领队或领队指定的场下队员提出。
6、每节每队可以叫一次暂停,暂停时间1分钟。
7、为有效制止比赛迟到现象,实行该场罚分规定,具体如下:
(1)迟到3分钟(含)以内,罚3分;
(2)迟到5分钟(含)以内,罚5分;
(3)迟到10分钟(含)以内,罚10分;
(4)迟到10分钟以上(不含10分钟),以该队弃权处理。
七、报名:
(1)每队限报10人(含领队、教练),但不得低于6人;
(2)请于4月15日上午11:00按附件报名表格式报名。
(3)将报名表电子版发送至XXX.
(4) 4月19日进行抽签,召开领队会。
八、费用
设置奖项及费用如下:
奖项 说明 标准 人数 金额
冠军 80/人 10 800
亚军 60/人 10 600
季军 40/人 10 400
纪念奖 其余参赛队 20/人 70人 1400
器材 篮球2,球网2幅 300
组织奖 裁判/工作人员 10人 800
合计 4300
九、其它:
(1)参赛球队应统一服装,并在服装前后印制(或粘贴)号码;
(2)参赛队员必须为本公司/本部门在职员工,不得聘请外援。
十、联系人及电话
XXX
公司工会
二00九年四月十日
怎么写一篇关于组织篮球比赛的书面材料?
来自muzi515的资料××××篮球赛
组织机构
顾问:
指导老师:
组织委员会:
仲裁委员会:
裁判委员会:
活动名称
主办单位
承办单位
活动意义
通过举办篮球赛,可以丰富同学们的课余生活,锻炼同学们的身体;同时,篮球这一集体的运动,还可以体现同学们团结合作精神的良好的途径,可以培养同学们的集体荣誉感营造团结向上的氛围。
可行性分析
篮球在华工可以说是最多人参加的体育活动。因此,在我们新生中定有着一大批身手不凡,而且有热爱篮球的同学。不仅如此,在场下,不少观众也会被运动员们那矫健的身手而吸引。通过前几届AU杯比赛的积累,这次新生杯一定会参与者众多。
活动时间
第×周到第×周
活动地点
××××篮 球 场
比赛队伍
××××篮球队,总共××支队伍
比赛方法
比赛分为单循环赛和冠军争夺赛两部分。×支队伍进行单循环赛。前两名决定争夺冠军,后两名争夺季军.
比赛规则
比赛场地为一个标准篮球场;
场比赛每队上场队员为5名,比赛时间为上下半场,各为25分钟,中间休息15分钟,设加时赛,即如果两队在常规比赛中平分,则进行加时赛,每次5分钟,直至分出胜负为至。每队上下半场各有2次暂停机会,加时赛各有1次暂停机会,下半场的最后5分钟将会用犯规、出界停表,。替补队员人数和替换上场人数均不限,被替换下场的球员可以再次上场;
每场比赛设有2名裁判和一名记录员;
单循环赛为积分赛,胜方得2分,负方得0分,单循环赛结束时积分最高者为小组第一,依次排列。如两队积分相同,则看双方的比赛结果,胜方为第一。如三队积分相同,则记净胜分来决定名次。
犯规处分:一名球员在一场比赛中犯规五次或者得技术犯规两次即会被判罚离场;每队半场全队犯规达七次后,以后的犯规均由对方罚球两次。对于在比赛中恶意犯规的球员和行为,将视情况轻重给予不同程度的处罚。
其他方面依照国际篮联最新篮球比赛规则进行比赛。
比赛要求
请比赛队伍务必在比赛前15分钟到场,填写有关比赛资料,如果在比赛开始后,15分钟内未到达比赛场地或运动员人数不足四人,则以该队弃权论,判对方赢30:0。若因为下雨、上课或者场地原因不能比赛或者赛程有变动的情况,要告知体育部,由体育部另行安排比赛时间,安排好之后再通知。
各队上场队员必须统一着装。
比赛时必须以友谊第一、比赛第二,在公平、公正、公开的宗旨下进行,比赛裁判必须严格公正执法,比赛双方队员必须尊重主裁判的一切判罚,不得攻击、干扰主裁判,不得打球,如有上列情况者,视情节严重程度给球队乃至球队予处罚。如果赛后裁判或者球队有情况通报或者要上诉给体育部,则要有真凭实据,最终结果由体育部裁定。
奖项设置
主要负责人****
活动经费:
工作人员用水:1*8*2=16
奖品: 1*85=85
复印: 2.7 展开其他相似回答 (1) 隐藏其他相似回答 (1) dreamboy314 2008-11-10 18:23:27 123.6.9.* 举报 ××××篮球赛
组织机构
顾问:
指导老师:
组织委员会:
仲裁委员会:
裁判委员会:
活动名称
主办单位
承办单位
活动意义
通过举办篮球赛,可以丰富同学们的课余生活,锻炼同学们的身体;同时,篮球这一集体的运动,还可以体现同学们团结合作精神的良好的途径,可以培养同学们的集体荣誉感营造团结向上的氛围。
可行性分析
篮球在华工可以说是最多人参加的体育活动。因此,在我们新生中定有着一大批身手不凡,而且有热爱篮球的同学。不仅如此,在场下,不少观众也会被运动员们那矫健的身手而吸引。通过前几届AU杯比赛的积累,这次新生杯一定会参与者众多。
活动时间
第×周到第×周
活动地点
××××篮 球 场
比赛队伍
××××篮球队,总共××支队伍
比赛方法
比赛分为单循环赛和冠军争夺赛两部分。×支队伍进行单循环赛。前两名决定争夺冠军,后两名争夺季军.
比赛规则
比赛场地为一个标准篮球场;
场比赛每队上场队员为5名,比赛时间为上下半场,各为25分钟,中间休息15分钟,设加时赛,即如果两队在常规比赛中平分,则进行加时赛,每次5分钟,直至分出胜负为至。每队上下半场各有2次暂停机会,加时赛各有1次暂停机会,下半场的最后5分钟将会用犯规、出界停表,。替补队员人数和替换上场人数均不限,被替换下场的球员可以再次上场;
每场比赛设有2名裁判和一名记录员;
单循环赛为积分赛,胜方得2分,负方得0分,单循环赛结束时积分最高者为小组第一,依次排列。如两队积分相同,则看双方的比赛结果,胜方为第一。如三队积分相同,则记净胜分来决定名次。
犯规处分:一名球员在一场比赛中犯规五次或者得技术犯规两次即会被判罚离场;每队半场全队犯规达七次后,以后的犯规均由对方罚球两次。对于在比赛中恶意犯规的球员和行为,将视情况轻重给予不同程度的处罚。
其他方面依照国际篮联最新篮球比赛规则进行比赛。
比赛要求
请比赛队伍务必在比赛前15分钟到场,填写有关比赛资料,如果在比赛开始后,15分钟内未到达比赛场地或运动员人数不足四人,则以该队弃权论,判对方赢30:0。若因为下雨、上课或者场地原因不能比赛或者赛程有变动的情况,要告知体育部,由体育部另行安排比赛时间,安排好之后再通知。
各队上场队员必须统一着装。
比赛时必须以友谊第一、比赛第二,在公平、公正、公开的宗旨下进行,比赛裁判必须严格公正执法,比赛双方队员必须尊重主裁判的一切判罚,不得攻击、干扰主裁判,不得打球,如有上列情况者,视情节严重程度给球队乃至球队予处罚。如果赛后裁判或者球队有情况通报或者要上诉给体育部,则要有真凭实据,最终结果由体育部裁定。
奖项设置
主要负责人****
活动经费:
工作人员用水:1*8*2=16
奖品: 1*85=85
复印: 2.7 0 一直在等待小8 2009-8-5 10:35:00 122.193.145.* 举报 篮球比赛策划书(范文)
1.目的:为了丰富员工的业余生活,增进部门间友谊,促进合谐的企业文化氛围,特举办此次篮球比赛。
2.口号:团结、奋进、拼搏
3.参赛队伍:共计有六只队伍参加,分别是行政联队﹑后勤代表队﹑一楼生产部代表队﹑四楼生产部代表队﹑菲干联队﹑资材生管工程联队。
4.比赛形式:比赛用循环积分制。
5.比赛赛程及人员安排:比赛均在每周一至周五下午17:30---18:30举行,具体赛程见附表。
6.比赛规则:
6.1比赛的开始:赛时间为四节,每节十分钟;在第一节结束及第三节结束,中间休息二分钟;第二节结束(上半场)休息十分钟;第一节比赛开始十分钟前,各队队员需要在纪录台进行签到。
6.2比赛的结束:比赛在计时员发出比赛结束终了信号时结束;在比赛时间即将终了前的投篮,如在信号发出前球已在空中,投中有效。
6.3比赛应从裁判员在对手中间抛球,以中圈跳球开始;出现加时赛的情况,同样执行跳球程序;半场后交换场地进行比赛。
6.4加时赛:下半场比赛结束,如两队得分相同,则进行一次或多次的五分钟加时赛;每次加时赛前有两分钟的休息时间。
6.5犯规:球员与对手身体接触或违反运动道德的违规,即为犯规;犯规登记在球员个人名下,单场个人犯规达到五次自动离场;单场比赛时,每节内,每队球员侵人犯规满五次时,其后该队每一次的球员犯规应判罚两次(投三分球时被犯规,则罚球三次),由被侵犯球员主罚。
6.6弃权:比赛开始时,一方队员不足五人时,球赛不得开始。在比赛时间十五分钟候后,依然不足五人时,则由裁判判令该队弃权,由对方球队获胜;一方球队因各种原因提出弃权时,则判定对方球队获胜。
6.7三秒违例:当一队控球时,其本队球员不能在对方禁区内超过连续三秒以上的停留;违例则由对方在违例处最近边线外掷界外球。
6.8暂停:每队在每节内可以请求一次暂停,第四节可请求两次暂停;规定时间内未使用暂停不得保留至下半场或加时赛;加时赛各队均有一次暂停。
6.9替补:替补球员 ywm333 的答案
时间
地点
出场名单(运动员,球证,旁证,记分员,等)
活动主旨(就是活动的目的是为了什么)
活动的时间安排(包括场地安排)
活动的工作人员安排
活动的主要经费(如水,球衣,奖品....等) 主要是有什么好处,如:中学生缺乏锻炼,课业繁重,为减轻压力等等,或是要促进大家对运动的热情,友谊第一。重要之处:1.详细,不要等到老师来,那会降低申请的成功率。 2.尽量安排好时间,列出详细的时间表。 3.长度很重要,但如果没时间也无所谓,最好打印,比较工整。 4.写好处,不要急躁,要详细,好处越多越好。 5.不写规则,只写赛制。个人认为是单循环。 6.查找关键字“年级篮球联赛策划书”选取有用的。
篮球比赛活动总结
篮球比赛活动总结(精选6篇)
在一个有趣的活动结束后,相信你会有不少的收获吧,现在这个时候,你会有怎样的总结呢?一起来参考活动总结是怎么写的吧,下面是我帮大家整理的篮球比赛活动总结(精选6篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
篮球比赛活动总结1
经过两周的艰苦比赛,我院迎新篮球比赛宣告圆满结束。我院各部在学院的统一领导下,以一种团结协作方式的实现了举办本次比赛的目标,不仅推动了体育运动的开展,进行了体育文明道德风尚的教育,而且还提高了各班的团结协作能力,丰富了同学们的业余生活,使我院新生能更好、更快的适应大学生活打下坚实的基础。
下面是比赛结果:
第一名:12级会计(1)班
第二名:11级财管(2)班
第三名:11级财管(1)班
第四名:11级会计(2)班
作为体育部的一员我对此次的活动总结如下:
首先,比赛的前期工作我们做得很充分。我部部长专程从北院赶来对此次活动进行了细致化的安排——从对各班体育委员的通知到安排裁判人手,从给裁判开会统一场上规则到安排比赛进程,我们都做得有条不紊。期间虽出现一些状况,如裁判未能按时到达场地等,我部也很好的解决了问题,安抚了两队情绪。我们针对这些特殊情况,及时对赛程做出了调整,并最终保证所有比赛都能顺利进行。当然,这也离不开各班体育委员的支持及裁判们的辛勤工作。还有运动员的理解。
其次,这次比赛我们的人员安排较为合理,规则通知比较明确。在篮球赛比赛开始之前我们就召集各个体育委员和各队的领队,裁判员开会,重申了赛场规则。我们的裁判大多都经验丰富,裁决过多次比赛,能够充分地确保比赛的公平公正(如11级一位裁判,12级一位裁判)。在比赛过程中,裁判们也能灵活而及时地控制比赛气氛,并未出现球员不服裁判判决等现象。
但是,活动中依旧存在一些问题:
一、由于裁判判罚尺度不一,比赛中难免出现失误,造成个别球员对裁判的不满。在比赛过程中还出现了球员对裁判发生了小小的摩擦。由于比赛竞争较为激烈,队员与队员之间难免有摩擦,进入复赛尤为如此。由于对篮球赛规则不是很熟悉,经常发生为球发生小争执。
二、总体来说,赛程托得太长,虽然大部分不是人为因素造成的。可是还是影响了同学们的休息和学习时间。对此,我们要吸取教训,争取以后的活动按原依时进行。
本次活动总体下来,效果还是不错的,达到了预先的目的。在开展活动的同时,各个班级同学之间的团队合作精神有了很好的体现。通过活动让各年级的同学有了更多的交流。并且也提高了我体育部开展活动的经验,为即将到来的秋季运动会的开展打下了坚实的基础。在本次比赛中,教导处全力支持,体育组积极工作,使参赛球队的每一场比赛,都在其他部门的协作下顺利进行。
虽然本次比赛在我体育部和学生会各部门精心策划和积极准备下,已经完满结束了,超过了预期效果,但是我们也应看到我部工作出现的问题,在今后的工作里努力避免问题的发生,相信在这次篮球比赛的基础上,今后我院的体育工作会将会做得更好
篮球比赛活动总结2为进一步丰富员工的业余生活,增强企业员工的凝聚力及向心力,营造和谐、健康的企业发展环境。8月25日—9月1日,人力部组织开展了主题为“八月,四特活力杯”篮球赛,取得了一定的成效,现将本次活动情况的总结如下:
一、活动总体情况:
1、上下联动,全员参与,活动有声有色
本次四特“活力杯”篮球活动得到公司上下广泛的关注与支持,全员踊跃报名参与,共计80余人参与本次活动,其中中层干部参赛人数占本次比赛总人数的四分之一。此次活动以分系统兼顾区域的方式组建了六支参赛队伍,覆盖公司各部门(包括营销支持系统)、各生产车间。活动期间,公司副总经理郭栋、吴生文、张悦也纷纷亲临赛场观看并参与比赛,并为获胜队伍进行了颁奖。
8月25日,首场比赛,吴生文副总经理为首场比赛开球助威;同日,郭栋副总经理上场参与南昌联队与科勾队的小组赛。9月1日,郭栋副总经理、吴生文副总经理、张悦副总经理率领由中层干部组成的公司联队与本届篮球赛冠军队进行了一场友谊联赛。赛后,三位领导分别为冠、亚、季军授予了锦旗并合影。
本届篮球赛获得冠军的队伍是由人力部(含保卫)、购二部组成的雄鹰队;总经办、审计部、法务部、财务部、购一部、打办及南昌营销支持系统等部门组成的南昌联队获得亚军;生产一部组成的蛟龙队为本届比赛的季军。
2、精心筹划,部门协调,活动顺利开展
为确保活动顺利开展,人力部活动小组自活动策划始初与各部门员工进行了充分的沟通与协调,广泛收集意见建议。活动前期,以张翔副总经理为组长,何力、肖亮、范建琳、熊琴江等人为副组长,抽调科研中心人员、购二部人员、生产一部人员、人力部全员(樟树)参与的活动小组多次召开赛前会议,就活动组织举办细节及各项规程作了细致的'商议。人员安排,队伍组建,赛制赛规的制定,人力部均与各个部门进行了沟通,统筹了各部门意见,制定了详细的可操作的活动方案。
同时,各部门的领导及员工都十分重视本次篮球活动。综合考虑对面菜场篮球场场地与环境因素,此次篮球比赛未能安排在那举行。为确保活动的正常进行,总经办积极与樟树市、樟树中学沟通联系了活动场地。购二部在时间紧迫的情况下及时到位篮球服、药品等比赛用品,后勤部积极修复菜场球场地面,及时更换了球架,为后期员工业余进行活动提供了场地。比赛前后用时三天,均安排在工作之余,没有影响正常办公与生产。生产一部、生产二部的部长亲自参赛,调动生产一线的员工参与比赛。公司各部门的支持与配合,为活动顺利举办提供了有力的组织保证。
3、未雨绸缪,赛前训练,活动气氛浓烈
本次篮球活动的顺利举办与活动良好的氛围也是分不开,无论是赛前或是比赛期间,公司员工对本次活动抱有热情。为了在比赛中发挥更好的水平,有的部门在开赛之前自发召集其他部门参赛人员进行切磋交流;有的部门则是部门领导亲自对本部门篮球队进行指导训练。比赛期间,各参赛队伍每日均提前到场进行上篮、传球等热身训练。
4、赛制合理,比赛公平,活动和谐融洽。
本次比赛取循环积分与交叉淘汰两种赛制相结合,与单纯淘汰赛相比较,更加合理,相对增加了比赛场次,确保每队均有两场比赛,充分调动起了所有参赛球队的积极性,给广大的观众与员工带了更多的精彩比赛。同时,为确保本次比赛公平、公正,活动小组为此邀请具专业裁判进行全程执裁,请审计部工作人员全程计分,让各球队在一个更加良好的比赛环境中进行,比赛结果更加精确,广大队员和观众都充分的认可了比赛结果,本次比赛的成功举办也使我司篮球赛的开展踏上了规范化、有序化、系统化的发展道路。
二、活动影响意义
本次篮球活动旨在以活动为契机,进一步加强各部门的相互沟通与交流,凝聚团队精神,提升执行力,提高工作效率,推进公司各项工作的顺利开展。
许多员工纷纷表示,通过组织篮球赛不仅锻炼了员工身体,丰富了员工的文化生活,而且还为员工提供了一方展现自我、锻炼自我的平台,积极地营造了阳光、活泼、向上的文化氛围,提高了团队之间的合作意识,使员工们在紧张的工作之余放松身心。
综上所述,本次“活力杯”篮球赛的顺利举行,使四特员工在运动中得到交流沟通,展现了工作外的另一番风,同时也培养了大家的集体荣誉感,增进了部门间友谊,展示了四特团结、奋进、勇于拼搏的精神风貌。
现将本次活动的费用使用情况列支如下,请公司领导审阅。
篮球比赛活动总结3总的来说,本次活动举行得比较顺利,比赛过程中没有出现任何受伤的情况。本次活动也取得了较好的效果。
但在本次活动中也暴露出一些问题,我们在组织,管理及分配工作上可以更详尽,更清晰,更完善,一开始因为比赛场地的缘故出现一些小问题,但是好在很快得到了解决。因此,我们要从中吸取教训,下次开展团日活动的时候,应该注意到时间安排的合理性,以避免给大家带来的不便,使活动举行得更尽人意。
通过本次活动,增加同学们对篮球的喜爱,加强了班级间、年级间的交流,建立了一个切磋技艺,学习互补的平台,增进友谊,加强合作,展现班级风,更重要的是增强了班级凝聚力,提升团队合作精神,形成良性循环,有利于各班向更好的方向发展。同时,也对发现新人才,挖掘新力量,为球队增添新血液起到了积极作用。
回顾本次比赛,取其精华,去其糟粕,该经验在学生会中同样适用。在平日的工作中,各成员间只有精诚合作,为共同目标一起努力,以大局为重,以集体利益为先,才能让我们心往一块儿想,劲儿往一处使,彼此间靠得更紧密。加强部、处之间的联系与配合,充分利用一切可利用,发挥学生会最大作用,在学生心目中树立更高威信,为今后工作铺平道路,让我们做得更好!
篮球比赛活动总结4为了丰富我系同学们的课余生活,进一步推动体育活动开展,带动体育活动的风气,增强班级凝聚力,展示我系同学们的体育才华,激发广大学生热爱校园和热、努力成才的热情;展示出新时代大学生的蓬勃朝气和竞技热情;加强同学们春季户外锻炼的意识,增进数理系各班之间的交流;系学生会体育部特策划举办我此次数理杯篮球赛。在老师的支持和学生会以及同学们的大力帮助下,经过为期两周的精彩比拼,数理杯篮球赛圆满结束。最终比赛结果为:
冠军:信息081
亚军:信息091
季军:物理091
此次比赛得到了同学们的关注,每个班级都很积极的参加到了活动中来,从常规赛到决赛,篮球场上都不乏那热情激扬的啦啦队员,他们为本班的同学加油,那一次次的漂亮进球更是激起他们的热情;其中最为活跃的就是信息081班了,他们每一场比赛都是热情激扬,就是这种团结的精神,促使着球队一步步向着冠军进发,直到最终拿下它,然后集体欢呼。这种精神同样也在大一大二的班级中展现出来了,此次比赛达到了预期的效果,增强了班级的凝聚力,同时也增加了同学之间的感情交流,愉悦了同学们的身心。
然而此次的比赛仍然有一些不足之处,比赛时裁判没有充分的准备,导致有身体上的对抗与接触;时间上有的班级没有准时,在球赛期间有的班级下午上课又迟到现象,这些都是有待改变的,通过这次的数理杯篮球赛,我们增长了一些组织上的经验。同时也培养了一些裁判,相信他们在这次比赛后会有很大的收获。这次比赛更是锻炼了大一的球队员,在某种程度上提高了我系同学的篮球水平,我们期待着他们的发展,为我系篮球的发展献出力量。希望通过类似活动的举办,锻炼同学们的身心健康,可以使我系同学更加的团结,数理系会越来越强大。
篮球比赛活动总结5由于系老师的关怀、指导,团委学生会各干部的配合,以及同学们的支持,这次篮球赛能顺利举行。这里还特别感谢各位裁判,他们对篮球赛的协助,支持和配合,使此次篮球赛有序地进行并取得了比较圆满的成功。现对本次比赛做简要总结如下:
首先,我们对此次比赛的定位就是旨在健身、,以达到增进同学之间的友谊,加强班级之间的交流,提高班级凝聚力的目的。在这一次的篮球赛中体现了我系同学对体育的兴趣和爱好!同学在比赛中也表现出比赛第二,友谊第一的精神。在比赛中同学们都能相互谅解。也体现了各班的团结精神,在比赛中每个同学都可以尽力地发挥自己的才能,展现自我。从中可以看出同学们高涨的热情,在频繁的比赛和紧张的学习当中,各篮球运动员表现了惊人的意志以及团队精神,能赛出水平,赛出风格,赛出成绩。
最终,我们决出了本届比赛的三强,冠军为05矿1班。亚军为05矿3班,季军为05矿2班。3月29号进行了如火如荼激烈的比赛后,此次篮球比赛圆满落下帷幕。
通过这次篮球赛,我们取得了很重要的经验。比如拉拉队的作用非常大,赛场下拉拉队的加油声是场上队员巨大的精神支柱,并且班级的集体荣誉感在这里得到了充分的体现,同学们的关系也迅速升温。因此,我们不定时地举行一下类似的活动是很有好处的。
我们通过精心策划、积极准备、合理安排,使本次篮球赛在有条不紊中体现了“公正、公平、友谊”。超过了预期效果,且各队在比赛中表现都很出色。
尽管如此,本届比赛仍存在一些不足之处:由于比赛期间有好多我部成员有选修课,并且正值计算机考试和院的排球赛同时进行,工作人员常常难以调出时间,给比赛的顺利进行造成一定不便。以后会向有关领导反映,确保以后工作的顺利进行。
部门的干事提出以下建议,以后的比赛可以考虑设置最佳啦啦队奖,并给裁判购买礼物。他们还希望体育部可以承办一些除了体育赛事以外的特色活动。
此次篮球联赛大大拉动了系篮球爱好者的兴趣,并使他们有充分的舞台去挥洒他们的实力与,并给所有的观众献上一道道体育大餐。炎热的夏日伴随着电气院篮球赛的结束逐渐到来,在这次比赛中,我们班很荣幸的获得了冠军,值得一提的是,在我们收获喜悦和成就的同时,我们还收获了很多很多。
感谢院里所有老师和领导的关心,让我们在大一下学期的这次篮球赛中得到了锻炼的机会,因为是以班级为单位,所以充分调动了每一位同学的积极性,使同学们以各种方式团结到了一起。这次的班级篮球联赛,班级实行交叉比赛,更加公平、公正,让各班级的球队在一个更加良好的比赛环境中进行,广大队员和观众都认可了比赛结果。
作为这次比赛的冠军班级,我想这可以说是实力的表现,首先,我们班的运动员拥有强大的实力,技艺纯熟,配合完美;其次拉拉队大力配合,给力的呐喊助威使得运动员的身上又无形地增添了一股力量,最终五战五胜拔得了比赛的头筹。
我们的胜利当然也离不开年级的大力支持,因为院系为我们提供了良好的环境,再加上年级和班级良好的风气,使这次比赛进行的有条不紊,秩序有佳,无论输赢,每一个人都努力过了,场上场下的所有人都被篮球的魅力所吸引。各队发扬友谊第一,比赛第二的精神,绝妙的抄截,妙传,盖帽,跳投,跨下运球,远距投篮,给同学们带来的是一场丰富的视觉盛宴,同时赛出水平,赛出成绩,赛出风格。
比赛结束了,感觉时间过得飞快,每一场球赛我们都做了充分的准备,运动员们积极调整自己的状态,努力地训练,终于不负众望,获得了佳绩,这是属于我们班的荣誉,当然也是院系的荣誉,我们的胜利,不仅证明了我们的实力,也代表了我们这一届新生对运动的热爱,对篮球的热爱,对生活的热爱,希望在今后的日子里,每一个班级都能变得更加团结,我们电气院也能变得更加强大。
篮球比赛活动总结6以倡导积极向上的精神,锻炼各协会成员的体魄,汇聚协会力量,展放社团光芒为目的的“社团杯”篮球比赛已经结束了。
通过这次篮球比赛,增强了各协会之间的相互联系,增大了大学生社团联合会在大一新生中的影响力,印证了各协会的实力,展示各协会的风。陶冶大学生的高尚情操,展示各自体育才华,发扬团队精神,增强组织凝聚力,培养大学生的集体荣誉感、热爱集体的组织观念、勇于拼搏的奋斗精神,激发大学生热爱校园的,不断提高自身全面素质,推动校园精神文明建设。
这次的篮球比赛不仅增强了各协会之间的相互联系,增大了大学生社团联合会在大一新生中的影响力,还锻炼了我们社联大一干事组织活动的能力,对活动中突发的的应急和处理反应充分发扬了我们社联“服务社团,奉献校园”的宗旨。
本次活动总体上是非常成功的,它达到了我们举办“社团杯”篮球比赛目的,在丰富校园生活的同时,促进了我们各社团之间的友谊,发扬了团结精神。
尽管这次活动是非常成功的。但还是有以下不足之处,各协会没有在下面商量下一场比赛本队队员穿什么衣服,而是到了比赛快开始的时候才发现撞衫了。在预赛中有些协会不遵守比赛规则,社联会事先没有培训计分、计时员,许多新成员都不知道裁判的某些手势。各协会的啦啦队组织的都不好,有些比赛根本就没有人呐喊助威。这是自己加入社联会的第二次大型活动,在各方面都有了深入的了解。在比赛中出现的问题也敢于说出来了,也敢于纠正了。总之我对这次活动中自己的表现还是比较满意的。
以后各协会应该提前到场组织队员,对比赛中应该注意的问题及比赛规则给队员们讲清楚。协会应该有自己的口号,啦啦队加油的时候可以大声叫出来。这样既可以给队员加油,也可以将自己协会的精神表现出来,给观众一个良好的印象。
这次比赛中出现了许多问题,比如比赛结束时场地上还留有运动员喝水留的纸杯、水瓶等。人员还是没有配备合理等,各部门不能够很好地团结合作。这些问题是我们社联有成员必须注意的,各部门要在以后的活动中赶进,时刻抱着“服务社团,奉献校园”的宗旨去做事努力办好以后所有的活动。
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